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锐意改革 开拓进取——昆明冶金研究院科海弄潮人侧记

2019年02月28日 9:27 933次浏览 来源:   分类: 科技创新

导读: 2018年,昆明冶金研究院实现了在不依靠集团公司发放人员运行经费的情况下,完成经营收入7781万元,实现利润711万元,真正实现扭亏为盈。同时,该院通过不断创新,在科技成果、平台建设,以及人?#25490;?#20859;等方面取得了骄人的成绩。去年11月,?#26032;?#20013;央研究院昆明分院挂牌成立,标志着该院在高质量发展的路上已经迈出了新步伐。

2018年,昆明冶金研究院,打了一场非常漂亮的胜利仗,该院实现了在不依靠集团公司发放人员运行经费的情况下,完成经营收入7781万元,实现利润711万元,真正实现扭亏为盈。同时,该院通过不断创新,在科技成果、平台建设,以及人?#25490;?#20859;等方面取得了骄人的成绩。另外,去年11月,?#26032;?#20013;央研究院昆明分院挂牌成立,标志着该院在高质量发展的路上已经迈出了新步伐。

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       昆明冶金研究院成立于1953年,前身为“重工业部有色局西南分?#36136;?#39564;所”,曾为西?#31995;?#21306;的冶金史书写了浓墨重彩的一笔。65年来,该院经历了47年的事业编制,18年的企业管理体制。近年来,在市场低迷、国家科技政策调整、集团停发人员运行经费等严峻的形势下,该院历届领导班子为寻求新的发展之路可?#36816;?#21589;心沥血,殚精竭虑。

2019年1月,云冶集团党委书记、董事长许波在科技管理专题会?#29616;?#26126;:“昆明冶金研究院(?#26032;?#38598;团中央研究院昆明分院)要发挥核心技术团队作用,发挥企业一线技术专家团队作用,发挥社会科技资源作用,出技术、出成果,为企业生产经营做好技术服务。”同时,该集团副总经理沈立俊强调,昆明冶金研究院要树立专注的科研精神,凝心聚力聚焦主业,做生产企业的“贴身研究院”。

为贯彻落实好上级精神,实现建设实力研究院的奋斗目标,在老一辈人的引领下,现任研究院院长胥福顺带领班子成员和科研团队,不断锐意改革、开拓进取,打破了科研的传统模式,乘着“央地合作”的东风,于2018年11月13日,迎来了?#26032;?#38598;团中央研究院昆明分院的挂牌成立。“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。”经历了风霜?#20174;?#20043;后,对研究院来说,这一历史性的发展时刻,可谓难得的机遇,将为研究院的发展夯实基础。

促改革 谋发展

   “科研要蹚出新路子,不能躺在惯?#36816;?#32500;?#31995;取?#38752;、要;要敢于打破思维方式,向创新求发展。”这是院长胥福顺对研究院改革发展工作发起的集结令。2017年以来,该院实施了机构瘦身健体,健全了规章制度和科技奖励措施,同时夯实人才队伍建设,以及拓展投融资渠道、打造新型创新平台等,并出台一系?#20889;?#26045;,这些改革要素的不?#19979;?#22320;,科研队伍在不断壮大,一定程度上该院的影响力也得到全面良好的提升。

虽然改革取得了初步成效,对于研究院班子成员来说,科研的真实出路在哪里?如何使科研具备“造血”功能?这才是最为?#36136;?#30340;问题。2018年,云南省委省政府与?#26032;?#38598;团共同开启了“央地合作”,一条清晰的创新思路浮出水面:“科研+产业”双轮驱动,院企共建?#23548;?#23454;验室,让科研焕发出新的生命力。

“科研+产业”双轮驱动

    “科研为产业化服务,产业化带动科研更好地发展。”集团领导的话语可谓掷地有声。特别是?#26131;记?#20837;点后,研究院在项目研发过程中完成了?#22303;?#39536;宏硫精矿提质、锌电积用极板集成创新、铝合金添加剂等多个产业化项目的发展模式,通过创新,这些项目取得了很好的经济效益,而且发展后劲强劲。

材料研究所金属合金与高纯金属研发团队,最早走上了成果产业化研发之路,该团队为了寻求项目产业化合作,他们的足迹踏遍了大山深处很多大大小小的企业,不论严寒酷暑,不论工作条件多么艰难,他们都?#26009;?#36523;子努力钻研。

一次,为了完成产业化项目导电头的生产任务,团队成员通宵达旦加班加点,累了,他们趴在桌边打个盹;饿了,泡几袋方便面充饥。特别是铝合金添加剂生产过程中,因为急等交货,材料研究所所长包崇军、岳有成,书记孙彦华等人与大家一道,利用周末,头顶烈日,用手提肩扛把20吨生产添加剂的原料,共计800袋氟铝酸钾搬运到生产现场,并与生产工人一起,完成6吨的添加剂生产任务,确保产品及时发出,赢得了客户的信任和好评。

说起那些艰苦奋战的日日?#25346;梗?#22242;队负责人李玉?#24405;?#24230;哽咽,他说:“有同事问我们累不累,说不累那是假的,但我们心中有一个共同的梦想,就?#21069;?#24037;作做好,使产业化规模不断扩大,我们能跟随企业的发展不断成长。”

做企业贴身研究院

   “研究院的未来一定要和企业实现无缝对接,院企共建?#23548;?#23454;验室是我们的发展要素”。2018年以来,在融入?#26032;痢?#26381;务中铜的新定位及自身发展的战略调整下,最终形成了问题来自一线、解决问题在一线、收益在一线、技术成果和人?#30424;?#21319;在研究院的企业贴身研究院。

而冶金环保研究所刘俊场团队,长期扎根呼伦贝尔驰宏矿业有限公司,为企业及时解决生产上出现的各种问题就是最好的回答。

呼伦贝尔地处内蒙古高原东北部,冬季寒冷漫长,夏季?#38109;?#30701;促。很多时候,在-30℃~-40℃的恶劣天气,科研人员除了在实验?#26131;?#21508;?#36136;?#39564;,还需跑现场抬溶?#28023;?#20197;及取样送样、搬运氧气瓶及维修试验设备等,为赶实验进度,他们加班加点,再大的风雪,都难以阻挡前行的步伐。

要说,很多时候,科研队伍里那些漂亮年轻的女科技人员,也为严冬增添了几分暖意。她们告诉?#25910;擼?#20005;寒天气,只要在外面呆上几分钟,就能体会呼伦贝尔的冬天有多么?#38156;幔车?#34987;寒风吹得生疼,手和?#27431;路?#37117;不是自己的,即便这样的恶劣环?#24120;?#22905;们不敢退缩,在前行中迎?#35759;稀?/p>

这些在外工作的科技工作者,每到一个环境一呆就是3个月甚至半年之久,他们除了要克服自然环境所带来的不?#35270;Γ?#36824;要承担起更多的舍小家为大家的情?#22330;5北收呶始?#20182;们的坚守更多源于什么时?他们回答的非常简单:“能在生产现场为企业攻克一道道技术难题就是幸福,有时接到企业领导打来?#34892;?#30340;电话以及提出签订项目合同更是喜悦。”

目前,转变作风服务企业的创新理念已经成为昆明冶金研究院的常态。

(杨洁 包稚?#28023;?/p>

责任编辑:杨净茹

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